Partenariat SAGE – Conseils-plus

Positionné sur le marché français grâce aux rachats successifs de Ciel en 1992 puis Sybel et Saari en 1995, solutions principalement destinées aux PME, SAGE compte près de 2 millions d’utilisateurs et ses solutions utilisées dans 1 entreprise sur 2 en 2010 ! Pourtant, les ambitions de SAGE France ne sont pas arrêtées là, et sa montée en puissance sur le marché des moyennes et grandes entreprises en est la preuve. L’ERP X3 dans sa version v5, et dernièrement la v6, leur ouvre les portes de nombreux projets.

Et Conseils-plus dans tout ça ?

Notre expertise et savoir-faire sur la BI, avec la technologie BusinessObjects, nous a permis de montrer notre efficacité et la nécessité pour SAGE de s’appuyer sur un partenaire. Car, oui, c’est bien en tant que partenaire que nous nous présentons auprès des clients de SAGE, et c’est avec confiance que SAGE nous recommande.

Pour autant, notre action ne se limitera pas à la BI car nos attentes et les besoins de SAGE ne se limitent pas à ce seul secteur là. Nous avons d’autres compétences telles que l’AMOA ou bien la stratégie SI, et il y a fort à parier que SAGE ait besoin de notre expertise. Dès à présent, c’est à nous de prouver notre valeur et notre plus-value dans leurs projets d’intégration et qui sait, pourquoi pas acquérir la double compétence : être capable de proposer et d’intégrer aussi bien du SAP que du SAGE.

A suivre…

Julien – Consultant Senior

Categories: Métier du conseil Tags: , , , ,

Confiance renouvelée dans le secteur pétrolier

Pour la 4ème fois consécutive, un acteur majeur de la distribution de carburants en France a renouvelé sa confiance envers Conseils-Plus en lui remettant de nouveau la charge de la maintenance évolutive de son système d’information SAP IS-OIL.

Après plus de 2 ans d’intervention, sur les phase de cadrage, d’assistance à maitrise d’ouvrage (AMOA) et la réalisation du reporting décisionnel, Conseils Plus s’est vu confier, depuis maintenant plus d’un an, la maintenance fonctionnelle et technique du système ainsi que la réalisation des évolutions exigées par un environnement en fort mouvement. Engagement aujourd’hui renouvelé grâce à 3 ans de « success story ».

Parmi les sujets imposés  par l’actualité, l’évolution règlementaire de la TGAP (avec l’arrivée des nouveaux biocarburants), la gestion de crise (consécutive à la grève des dépôts pétroliers), l’évolution de la TIPPR, la mise en place d’un portail client ou bien les régularisations annuelles des réseaux de pipelines. Aujourd’hui, c’est la commercialisation du Gazole Non Routier et la gestion des certificats économie d’énergie qui sont les nouveaux chalenges des mois à venir.

Fort de son expertise dans l’industrie pétrolière, Conseils-Plus met donc en œuvre des solutions adaptées  à l’organisation de son client et flexibles afin de répondre au mieux aux éventuelles futurs évolutions conjoncturelles.

Brice – Consultant Senior

Une livraison appréciée par notre client

Le projet Shreck aura finalement duré une bonne dizaine de semaines. Durant cette période, nous avons rencontré chaque membre du Comité de Direction et chaque utilisateur clé. Notre méthodologie de gestion des réunions et des ateliers de travail a été appliquée à cette occasion. A l’issue de cette phase, nous avons mis en évidence certains points importants pour lesquels nous pouvions proposer :

  • une optimisation technique ou opérationnelle
  • une extension de la couverture fonctionnelle
  • une réduction des coûts opérationnels

Tous les outils et processus de l’entreprise ont été soumis à une analyse complète afin de proposer, le cas échéant, une solution de remplacement, répondant au plus près aux besoins présents et futurs des utilisateurs, le tout dans un esprit de rationalisation et de maîtrise des OPEX du SI.

Nous avons finalement réalisé un scénario unique avec différentes options que nous avons présentées au Directeur Général.

La mission s’est terminée par la rédaction d’une roadmap applicative et organisationnelle afin de planifier les investissements et les chantiers nécessaires à la mise en œuvre d’un SI global performant et cohérent avec la stratégie d’avenir de l’entreprise. Cette dernière livraison a été particulièrement appréciée.

Ce fût une mission de courte durée, mais intense.

Mathieu – Manager

Un schéma directeur SI au sein d’une PMI en croissance

Conseils-plus a été sélectionné pour la réalisation d’un Schéma Directeur SI (système d’information) d’une PMI du secteur de l’agroalimentaire (projet « shreck », le nom du client n’est pas mentionné pour des raisons de confidentialité commerciale). Cette société en forte croissance, souhaite optimiser son SI afin d’assurer le bon fonctionnement de son activité dans une période cruciale de son développement.

Notre méthodologie et notre savoir faire en organisation des SI nous ont permis de gagner cet appel d’offre. Ces atouts  nous permettront d’apporter à notre client une réelle plus-value dans l’orientation future de son SI.

Ce type de prestation, haut de gamme et à forte valeur ajoutée, correspond parfaitement au positionnement stratégique de notre cabinet. La mission est donc particulièrement motivante. L’équipe, composée de 4 experts, va intervenir pour une durée de 2 à 3 mois.  Le planning s’articule autour de 4 phases principales :

  • Initialisation et cadrage
  • Analyse critique de l’existant
  • Identification des leviers et recommandations stratégiques
  • Élaboration du Schéma Directeur, notre principal livrable

La suite dans 10 semaines.

Mathieu – Manager

Bonne année 2011

Tous les consultants du cabinet vous souhaitent une excellente année 2011 !

Que cette année soit riche en réussites professionnelles, que vos projets d’ERP démarrent dans les meilleurs conditions.

Arnaud – Manager

Categories: Vie du cabinet Tags:

Lancement du projet “Chevaliers du Zodiac”

Lundi dernier, le 15 novembre, a été lancé le projet “Chevalier du Zodiac” (le client est maintenu secret pour des raisons de confidentialité commerciale). Il s’agit d’un projet d’implémentation de SAP, dans une entité filiale d’une GMS en charge de distribuer du carburant et du combustible. Tout le périmètre de l’entité est concerné, des approvisionnements des dépôts, à la distribution en stations ou auprès des particuliers pour le fioul.

Pour ce projet de dimension importante, un intégrateur de classe internationale a été retenu. Cet intégrateur récupère une conception générale réalisée par un autre cabinet quelques mois auparavant. Charge à l’intégrateur de livrer la conception détaillée, le paramétrage et le développement de la solution, puis d’assurer le démarrage. La solution s’appuie sur SAP IS-Oil, TSW et OGSD.

Conseils-plus intervient en complément de l’équipe projet client, sur des aspects MOA, PMO et conduite du changement. Nos atouts, qui ont retenu l’attention de notre client, sont :

  • notre expertise dans le domaine de la logistique primaire et de la distribution de produits pétroliers
  • notre expertise sur les modules SAP mis en oeuvre
  • notre expérience sur des projets similaires, dans des contextes projets comparables

Les délais annoncés sont très courts, toute l’équipe projet se montre particulièrement motivée pour relever ce défi.

Arnaud – Manager

SAP World Tour 2010

En tant que DVA, nous avons été conviés au SAP World Tour 2010. Comme tout salon, ce fut l’occasion de rencontrer nos clients et nos partenaires.

Si le pôle Oil ne bénéficiera pas de retombées directes, il est toujours pertinent de nous maintenir au plus proche de l’actualité de SAP et des nouveaux produits lancés sur le marché. J’en ai donc profité pour participer au cycle sur l’innovation, et vous propose une sélection de liens à explorer :

  • Streamwork : il s’agit d’une plate-forme de travail collaboratif, dans la lignée de Google Wave. La finalité recherchée est plus professionnelle, la principale application concerne le support à la prise de décision.
  • Gravity : ce « gadget » de Google Wave permet de réaliser des flowcharts de processus sur un mode collaboratif. Chaque partie prenante va pouvoir interagir avec le flowchart, donner son opinion, corriger le processus, le faire évoluer, inviter d’autres contributeurs, etc. Le lien renvoie vers le blog de Timo Eliott, qui a brillamment présenté la première présentation du cycle sur l’innovation. Aucune version d’évaluation n’a encore été rendue disponible, hélas.
  • Explorer in the cloud : cette application permet de charger un fichier excel et de l’exploiter ensuite avec une interface similaire à BO. Il est possible de faire des diagrammes en barre, en camembert, des courbes de tendances, d’explorer les différents axes d’analyse. C’est très rapide et très souple.
  • BI on demand : similaire au lien précèdent, mais les dashboards sont cette fois disponibles sur des combinés mobiles (« devices »), de type iPhone ou iPad. Il faut pour cela récupérer l’application « SBO Business Explorer ». Le « On Devices » est un axe majeur de l’innovation pour SAP.

Tous ces liens sont gratuits, au moins dans leur version d’évaluation.

Ce ne sont que quelques exemples parmi tant d’autres. L’innovation bouillonne chez SAP !

Arnaud – Manager

De l’approche organisationnelle des master data à MDM

Le constat de l’importance grandissante des données de bases

Les données de base constituent aujourd’hui les éléments fondamentaux de tout processus : une simple commande de vente s’appuie en général sur des données clients et des fiches article, ces mêmes données étant exploitées pour la livraison et la facturation qui s’enchainent assez naturellement. Cependant, ce déroulement peut être remis en cause par le simple fait d’une incohérence dans ces données.

Il devient ainsi de plus en plus important d’assurer cette gestion intelligente et cohérente des données de base, sans quoi les processus nécessitent de plus en plus d’interventions humaines, diminuant l’efficacité globale de l’entreprise et la satisfaction client. Plus grave encore, ces incohérences peuvent fausser les résultats des outils décisionnels en agrégeant des données par erreur, nuisant à la confiance des utilisateurs qui ne tirent plus profit des indicateurs.

Maîtriser sa gestion des données de bases, c’est maîtriser les processus qui en découlent et le reporting associé.

Même si le système d’information se résume seulement à un ERP, le processus de définition, d’enrichissement et de maintenance des masters datas doit être rigoureusement surveillé et constamment amélioré : l’expérience des incidents rencontrés doivent permettre de compléter les règles métier, les outils de worklow devenant alors primordiaux pour arbitrer et accélérer l’enrichissement des données.

Dès que le système d’information se complexifie avec des systèmes spécialisés par domaine (finance, achats, ventes, logistique…), les sources de problèmes liées à une mauvaise gestion des données de base explosent de manière exponentielle : chaque système disposant de son propre référentiel de données de bases, avec sa propre cohérence logicielle, doit échanger des informations avec d’autres systèmes souvent structurés différemment car servant un autre besoin.
Aux problèmes métier s’ajoutent alors les problèmes techniques : une incohérence de données donne lieu à des erreurs dans les interfaces, qui bien que souvent corrigées afin de permettre le passage à l’étape suivante, ont dores et déjà engendré une autre erreur, illustrant alors à merveille l’effet boule de neige…

L’approche solution MDM : les pièges à éviter

Les impacts cités dans la première partie illustrent pourquoi des solutions de Master Data Management (MDM) ont été mises en place : elles apparaissent en effet, comme salvatrice, avec une gestion centralisée simplifiée et une distribution des données facilitée dans tout le système d’information.

Simple ?

Malheureusement pas : l’impact organisationnel déclenche une très forte résistance au changement, la multiplication des interfaces d’échanges coûtent cher à maintenir, les rôles principaux des systèmes sont dénaturés…
Pire encore, on essaie trop souvent de construire un modèle de données de base commun à toutes les solutions en place, souvent assez incompatibles.
Le piège d’une solution purement technique amène à choisir les scénarios de gestion centralisée des données de base depuis la création : très difficile à mettre en œuvre si l’organisation ne suit pas, le projet MDM sera généralement un échec, empêtré dans la définition de la cohérence avec les systèmes satellites.
Trop souvent en effet, les projets MDM veulent déposséder les systèmes connectés de leur gestion des données de base, mais c’est oublier toutes les règles de gestion que ces systèmes gèrent nativement, alors qu’il faut les redéfinir et les maintenir en accord dans le MDM. On touche alors du doigt les vrais enjeux d’un projet MDM : qu’est-ce qui définit mes données de base (périmètre, données partagées) et quelles règles métier leur sont applicables ?

L’approche organisationnelle des masters data

Le constat reste toujours le même quelle que soit la dimension du système d’information :
  • il est tout d’abord indispensable de maîtriser ses processus à la source, c’est à dire depuis les données de base sur lesquelles ils s’appuient. L’entreprise doit parfaitement maîtriser le cycle de vie des masters datas : depuis la création, en passant par leur maintenance, jusqu’à leur archivage en fin de vie.
  • L’organisation doit surtout avoir intégré la gestion des données de bases (contenu et règles de cohérence) dans ses processus de résolution d’anomalie pour éviter toutes les conséquences « boule de neige ».
Sans ces fondamentaux structurels, il est illusoire d’espérer améliorer l’efficacité de ses processus de gestion par la simple mise en place d’un outil MDM.
Or il suffit souvent d’une organisation adéquate combinée à d’une utilisation astucieuse des outils en place, le tout coordonné par un workflow, pour parvenir à gérer correctement ses référentiels, et les faire évoluer avec les besoins métiers.

Si le processus de gestion des masters datas est déjà clairement défini, les outils de master data management peuvent alors se révéler être de formidables accélérateurs.

En effet, les solutions MDM se prêtent parfaitement à une évolution en douceur vers la consolidation et l’harmonisation des données : ils éliminent les doublons, et assurent la cohérence des données communes ou liées entre systèmes. Ces solutions MDM deviennent alors des éléments fondamentaux du nouveau système d’information, en alimentant notamment les outils EAI (transcodages entre application) et les outils de business intelligence (consolidation des données identifiées différemment par les systèmes), ouvrant la voix à une architecture orientée services (SOA).

Pierre HUGOT – Associé

Categories: Métier du conseil Tags:

1er avril 2010, début de la phase transitoire EMCS/GAMM@ : êtes-vous prêts ?

A l’occasion du démarrage de la version de 2 de EMCS/GAMMA, Conseils-Plus propose d’exposer les échéances, les enjeux et les implications de la dématérialisation des documents administratifs d’accompagnement. Ce projet rentre en effet dans sa phase transitoire à compter du 1er avril 2010 et concerne directement les opérateurs effectuant des transports de marchandises en suspension de droit d’accise.

Cette présentation, sous forme de petit déjeuner, se tiendra le 16 mars 2010 dans un lieu de prestige, l’hôtel Ambassador (16 boulevard Haussmann, Paris).

Pour toutes demandes de renseignements, vous pouvez contacter Arnaud Bertrand, par mail (arnaud dot bertrand at conseils-plus dot fr) ou par téléphone (+336 60 61 49 23).

L’Equipe Conseils-Plus
Conseils-Plus est un cabinet de conseil en organisation et en système d’information, avec une forte implication dans le domaine pétrolier et énergétique au travers de son pôle d’expertise dédié à ces secteurs. Pour en savoir plus, n’hésitez pas à consulter notre site : http://www.conseils-plus.fr/fr/energie/notre-expertise/

Categories: Offres de valeur Tags: ,

Projectpro, kezako ?

Projectpro  est une application web de gestion de projet et de travail collaboratif développée par Conseils-Plus.

Fort de plusieurs années d’accompagnement sur des projets ou de mise en œuvre des projets informatiques (SAP), Conseils-Plus a fait le constat suivant : il existe peu d’outils permettant de suivre de façon simple les indicateurs de réussite (ou de dérapage) d’un projet, à chacune de ses phases.

Un chef de projet est souvent confronté aux problématiques suivantes : quelles sont les ressources travaillant sur mon projet et à quelles tâches sont-elles affectées? Où en suis-je de la consommation de mon budget ? Quel est le pourcentage d’avancement des tâches ? Existe-t-il des points de blocage présentant des risques pour mon projet ? Comment faciliter le partage de l’information entre les ressources du projet ?

Projectpro a fait le pari de la simplicité et de l’accessibilité.

L’application est composée de quatre principaux modules fonctionnels :

-          Gestion de la communauté projet : Base de contacts et organigramme projet. Permet de gérer le carnet d’adresse des intervenants du projet  et de définir les responsabilités au sein de l’organigramme projet

-          Gestion des ressources et des activités. Permet d’affecter des activités aux utilisateurs et de faire le suivi de l’avancement

-          Gestion de la base documentaire. Permet de stocker, organiser et partager la documentation du projet

-          Gestion de la base incidents et des points bloquants. Permet de tracer les incidents et les points bloquants pouvant présenter un risque pour le projet

Le Reporting intégré utilise les informations pertinentes fournies par les quatre modules et les restitue sous forme d’états standard exportables sous MS Excel.

PP1

…Davantage de visibilité pour un projet réussi…

  • Optimisation du pilotage : suivez l’implication des métiers en interne et maîtrisez les coûts des prestations externes imputables au projet.
  • Gestion des risques : ce module est le plus apprécié des chefs de projet. Il permet un pilotage au niveau le plus fin de tous les problèmes et incidents ayant un impact sur votre projet, en assurant une traçabilité totale et un Reporting de qualité, souvent retranscrit directement en comité de pilotage.
  • Suivi de la réalisation des livrables : sécurisez vos jalons et respectez le calendrier. Quantifiez l’avancement du projet sur la base de critères objectifs.
  • Evolution de l’équipe projet : planifiez la montée en puissance puis le retrait progressif des ressources affectées au projet.
  • Maîtrise du budget : mesurez le poids de chaque phase, chaque livrable, chaque domaine ou tout autre inducteur dans le coût total du projet.

PP2

Categories: Métier du conseil Tags: